含量|杭华股份6年营收原地踏步走现金含量逊色 产能不饱和( 九 )
招股说明书显示 ， 报告期内 ， 杭华股份为员工缴纳社会保险的员工人数分别为719人、719人和689人 ， 未缴纳社会保险的员工人数分别为8人、11人和17人 。
对于未缴纳社会保险的员工 ， 杭华股份解释称 ， 2017年 ， 1名员工自行缴纳 ， 7人为退休返聘员工 ， 无需缴纳；2018年 ， 1名员工自行缴纳 ， 10人为退休返聘员工；2019年 ， 1名员工已办理完毕社会保险登记 ， 次月开始缴纳 ， 16人为退休返聘员工 。
报告期内 ， 杭华股份分别为708名、711名和684名员工缴纳住房公积金 ， 未缴纳员工人数分别为19人、19人和22人 。
对于部分员工未缴纳住房公积金的原因 ， 杭华股份解释称 ， 部分员工为日本籍员工 ， 部分员工尚在试用期 ， 部分员工自行缴纳 ， 部分员工系退休返聘无需缴纳 。
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杭华股份称 ， 公司不存在因社保或住房公积金的缴纳导致的重大劳动争议和纠纷 ， 亦未受到相关行政处罚 。
四年分红1.17亿元
2017年至2020年 ， 杭华股份共分红四次 ， 累计分红金额1.17亿元 。
2017年4月11日 ， 杭华股份2016年度股东大会通过利润分配决议 ， 以2016年末总股本2.40亿股为基数 ， 每10股派发现金股利0.98元（含税） ， 共分配股利2352万元 。
2018年4月10日 ， 杭华股份2017年度股东大会通过利润分配决议 ， 以2017年末总股本2.40亿股为基数 ， 每10股派发现金股利0.90元（含税） ， 共分配股利2160万元 。
2019年4月30日 ， 杭华股份2018年度股东大会通过利润分配决议 ， 以2018年末总股本2.40亿股为基数 ， 每10股派发现金股利1.32元（含税） ， 共分配股利3168万元 。
【含量|杭华股份6年营收原地踏步走现金含量逊色 产能不饱和】2020年2月20日 ， 杭华股份2019年度股份大会通过利润分配决议 ， 以2019年末总股本2.40亿股为基数 ， 每10股派发现金股利1.68元（含税） ， 共分配股利4032万元 。
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