干部晒出“健康黑” 奉献担当比作为(11)

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台 , 为奋进者开辟向上的“绿色通道” 。 据了解 , 因在筹办邯郸市旅发大会上表现突出被授予“旅发功臣、旅发先进工作者”的干部王楠、栗润良等36人已经得到提拔重用 。

今年初 , 该区对生态建设、转型发展等工作先进单位、

社会

企业和个人进行了表彰 , 评选出十名新时代新担当新作为杰出人物、全区棚户区(城中村)改造工作特别贡献单位、先进单位和先进个人等7个类别先进 , 一些干部被列入进一步考察当中 。

一线晒出“健康黑” , 奉献担当比作为 , 如今已经成为峰峰矿区广大党员干部转变工作作风、凝心聚力谋发展的真实写照 。 峰峰矿区科工局用一年时间实现了从工作业绩到精神面貌的全面转变 , 从一个承担79家破产国企11万职工遗留问题的“第二信访局” , 到如今稳得住、运转好、干成事的“科工精神”倡导者;邯郸市生态环境局峰峰矿区分局不再盯着自己分管的“一亩三分地” , 在打赢蓝天保卫战的同时兼职当起“招商员” , 引来了3000多万元的政策外专项支持资金;时任峰峰矿区义井镇党委书记的武文强 , 带领干部群众40天啃下峰峰“三边”整治中最硬的骨头;时任区财政局党组书记、局长王成才带领大家以资源枯竭县级财力性补助、文化产业引导、省市配套等为突破口为峰峰聚财 , 五年来财政收入质量逐年提高 , 今年提前10天实现首季开门红 。


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