女子＂晒＂工资条被开除法院认定公司违法解除合同（原标题：女子“晒”工资条被开除？工

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本文标题：女子"晒"工资条被开除法院认定公司违法解除合同

（小编提示您本文原始标题是：女子“晒”工资条被开除？工资是不能说的秘密吗？）

近日，南京市秦淮区人民法院公布了一起劳动纠纷案例引起网友热议。

季某在汉海公司创办的大众点评网（南京）从事销售员工作，一天，在一款叫“友秘” 的匿名社交软件上出现了她的工资单。公司了解到这一情况后，认为她泄露机密，解除了双方的合同。季某觉得这个工资单不是自己泄露的，于是将公司告上法庭，索赔工资和赔偿金共计16万余元。

工资条到底能不能晒？和小编一起来了解下。

事情经过

2011年10月8日，季某在企业从事销售员工作，工作岗位为业务拓展主任。在公司的《聘用通知》中，一行以大写字体强调：工资属于高度机密，员工之间不得彼此交流工资信息。季某与公司签订《保密协议》，约定如不履行本条规定的保密义务，公司有权解除与季某的劳动关系，并无需支付解除劳动关系的解约补偿。公司的员工手册也有相关规定。

2014年12月28日，“友秘” 上出现一张工资单局部截图，主要包括三个具体数字：社保缴纳数额493元，个人公积金缴纳数额368元，个人所得税（月工资）5300.64元，没有人员姓名及单位名称。该工资单引起网友议论。