|职场识人术:关系越好,越不要把钱借给这三类小人,以免有去无回

|职场识人术:关系越好,越不要把钱借给这三类小人,以免有去无回

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|职场识人术:关系越好,越不要把钱借给这三类小人,以免有去无回

近年来 , 有很多年轻人在进入公司工作后 , 发现一些领导者懂得索取 , 并不愿意付出 , 他们并不懂得感恩图报 , 往往伤了员工的心 。

近日在论坛中笔者便看到有位网友吐槽:他在和一位女主管有了矛盾之后 , 现在在公司里也是剑拔弩张 , 没有办法维护关系了 , 因为女主管找他借了5万元 , 但是一直都没有归还 , 拖欠了近半年 , 于是这位网友便在公司群里发送了借钱的信息 , 女主管借钱不还不守承诺 。
很多同事都发现了女主管的真面目 , 老板都在催促女主管尽快还钱 , 女主管没过多久 , 便乖乖的把钱还给了这位网友 , 但是在公司安排工作的时候 , 这位网友却频繁被针对 , 所以他也是觉得自己在公司里的工作可能不会像以往那样了 , 有些时候就是主管在另有所图 , 总是在安排一些刁难这位网友的工作 , 让他在公司里不得不有警惕之心 , 其实这个网友实在是没有想到 , 仅仅是因为这么多钱 , 他就和主管的关系越来越差 , 他真的是不知该如何应对了 。

在此也是建议大家在公司里工作 , 千万不要把钱借给以下这三类小人 。
第一、总是咄咄逼人的小人
有很多领导地位高 , 权力大 , 他们总是不讲承诺 , 也不愿意还钱 , 借钱之后你会发现这些领导总是高高在上仍然不愿意提环境的事情 , 反而把你逼成了恶人 , 在找他们聊天的时候 , 他们会和你发生争执 , 你们的矛盾越来越深 。
那么作为员工其实还是非常为难的 , 毕竟你在处理关系的时候 , 并不想被领导所压制 , 也想跟领导有较近的联系 , 但是领导就是故意而为之!
第二、人品特别差的小人
大家在借钱时也应该学会判断对方的人品和素质 , 有些领导值得借鉴 , 还有很多领导不值得你伸出援手 , 你要考虑和这些领导之间的关系 , 不要因为借钱便和对方产生隔阂 , 大家如果发现对方人品特别差 , 那么就一定要慎重考虑 , 因为在借钱这方面你并没有多少经验 , 千万不要因为借钱导致你们的关系变得越来越差 。

第三、不要借给那些喜欢赌钱的小人和同事
大家在借钱的时候也应该考虑到对方拿钱去做什么 , 有些同事确实是需要用这笔钱 , 可是也有些小人他们会去赌钱 , 会去做一些对自身前途不利的事情 , 那么如果你再把钱借给对方之后 , 可能对方就会斤斤计较 , 而且你永远都无法把钱要回来了 。
结语:大家对此怎么看呢?写在评论中 , 大家一起交流 。
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