原创<br> 总拿这3句话“损人”的领导，总有一天会毁了员工( 三 ) 原标题：总拿

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第三句话：你咋一点眼力劲都没有！

在很多领导和上司心目中，能有个会来事儿的下属，有眼力劲的跟班，自然是件庆幸的事。不否认，既会来事，又有工作能力的员工，往往都会有不错的职场前景。

不过话又说回来，工作能力的培养可以通过努力来实现，专业技术的不足可以通过学习来提升，可似乎有眼力劲儿这事属于情商的范畴，不是朝夕就能练就到位的。而且我们还会发现，很多人因为性格使然，情商怎么都提不上去。

但凡是个领导，就会有一些爱拍马屁，奉承上司的人左右环绕。一边儿给你端茶倒水，一边用甜言蜜语让您欢心，哪个领导能忍着住这样的美化生活。

但是从管理学的角度而言，各个岗位术业有专攻。有很多技术能力强，专业水平高的人才，往往在情商上可能略低一些。但作为企业的管理者，需要充分尊重他们的价值，而不要拿眼力劲来决定员工的全部。

【马菠萝】经验分享

萝卜加大棒的古典方法，对企业管理同样适用，可很多做领导的，似乎只记得手里的大棒，天天挥舞。没有萝卜的激励，就不是真正的奖惩分明，这一点，每个员工比老板们都清楚，您说是吧？

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