就业难，机会不易被发现，大学生如何进国企？
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原标题：就业难 ， 机会不易被发现 ， 大学生如何进国企？
中公国企招聘网（http://www.zggqzp.com/）据官方统计 ， 2018年大学生毕业人数已经超过820W 。 就业问题是目前应届毕业生们面临的最大问题 ， 在国家号召自主创业的大环境下 ， “最好的”就业途径是什么呢？诚然 ， 这个问题并不能一概而论 ， 所学专业、毕业院校、个人期望、预计工作城市、就业时间、甚至是性别等等因素都或多或少的影响着就业 。 但不可否认的是 ， 在“996”如此明目张胆的大行其道而无权威人士为基层工作者“叫屈”的现在 ， 我们要质疑私企、外企是否还占据所谓的优势 。
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而国企 ， 再一次进入了大家的视线 ， 今天中公国企小编要和大家说的就是 ， 在就业难 ， 机会不易被发现的今天 ， 大学生如何进国企？（概述较多 ， 小编讲用两篇文章为同学们归纳 ， 今天带来的是一到五步）
第一步：明晰职业规划 ， 确定职业目标——价值观和人生定位
自我的人生价值和角色定位、人生主要目标的设定等等 ， 简单的说就是：你准备做一个什么样的人 ， 你的人生准备达成哪些目标 。
这些看似与具体压力无关的东西其实对我们的影响却总是十分巨大 ， 对很多压力的反思最后往往都要归结到这个方面 。 卡耐基说：“我非常相信 ， 这是获得心理平静的最大秘密之一——要有正确的价值观念 。 而我也相信 ， 只要我们能定出一种个人的标准来——就是和我们的生活比起来 ， 什么样的事情才值得的标准 ， 我们的忧虑有50%可以立刻消除 。 ”
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