金智英|聪明女人，后半生不拼男人、不拼孩子，拼的是“自由” 金智英

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最近，广东珠海怀孕女子被公司辞退的新闻引起女性网友集体愤怒。
这名女子检查出怀孕后告诉公司，没想到当天就被解雇，女子多次和公司协商，公司丝毫不肯松口，最后这名女子只好到法院提起诉讼。
近日，法院判决认定公司侵害了女子的平等就业权，女子这才保住了工作，并享受到公司做出的相应损失赔偿。
网友纷纷表示，现实生活比这残酷得多。
有一个网友说：“我已婚已育，去面试三家公司，还都分别被不同理由拒绝了。 ”
这个社会中，女性真的太难了。
女性常常被认为是弱小的、能力差的、不如男性的，而那些怀孕期的女性更是处于职场鄙视链的最顶端。
社会学家李银河说过：

不要按照那一套僵硬的性别刻板印象去约束、去规训或者去塑造自己的个性和人生。
每一个人都应该坦然地接纳自己的本性，自己的性格特征，坦然地做自己，让自己活得自由。

即便女性依然处于社会的弱势地位，即便外界对女性的偏见和质疑不是轻易就能改变的。
但仍然有很多女性选择为自己发声，突出重围去做自己真正想做的事。
每个女性都有自由选择生活方式和从事职业的权利，也该被社会所认同。
这个社会，对女性带着天然的偏见
最近，微博上有个热门话题：“职场女性到底有多不容易？”
很多网友留言，表达了自己曾遭遇过职场歧视。
有网友说：

“面试官说女性有孩子就会分心”
【金智英|聪明女人，后半生不拼男人、不拼孩子，拼的是“自由”】“女性可能再努力10倍，也赶不上男性”
“女性压力确实很大，工作和家庭都一样”

在父辈还有男性的价值观里，女性的主要职责是相夫教子，有些工作本来就不适合女性，当职场和家庭发生冲突时，女性要选择回归家庭……
即便在这样一个提倡自由平等的时代，对于女性根深蒂固的偏见，依然存在。
而对于女性自身来说，如果没有老公的体谅和分担，事业和家庭的平衡是一个很难调和的问题。
对于一个职场女性而言，再努力也不可能超过男性，再付出也得不到认可的局面，也不免让人陷入焦虑和压抑。
社会环境的残酷，让很多女性身不由己。或许，也有人尝试过反抗，但最终也以失败告终。
就像最近大火的小说《82年的金智英》中女主人公金智英的遭遇。
在外人看来，她活得风生水起。
她受过良好的教育，有着别人羡慕的家庭。可是，她的职业生涯也被性别偏见包围着。
工作后，公司虽然也有不少女性，但领导层几乎全是男性。公司也想当然地认为女性生育期无法兼顾工作，于是诸如升职加薪的优待，都归男士享有。
她也曾想要鼓足勇气为自己争取权利，可最终还是独自吞下了所有嘲笑和委屈。
而这一切都归功于父母从小对她的教育，父母认为女孩子嫁个好人家就行了。
于是，在公司的欺凌和父母的压制下，她一点点失去反抗的勇气，只能默默接受所有不公。
生活中，有多少女性像金智英一样无法对自己的人生负责，无论选择哪条道路，都逃不过被质疑的命运。
对于现代女性来说，想要在职场立足，不仅要付出更多时间和精力，更要勇敢地隔离外在的歧视和偏见，而后者才是最难的事情。
自我认同，是女性反抗世俗偏见的最好武器
前段时间，电影《中国机长》热播，电影根据2018年四川航空3U8633航班机组成功处置特情真实事件改编，把人们的视野又拉回到当年那场牵动人心的事件。