断货：芯片断货？华为启动“南泥湾”项目加速“去美国化”( 二 )
虽然“南泥湾项目”刚刚浮出水面 ， 但资本市场上的“南泥湾概念股”就已经来了 。 有券商认为 ， “受益于华为启动南泥湾项目 ， 笔电等产品有望成为重点扩张方向 ， 今明两年销量预计持续大幅增长 ， 可关注金属外壳和触控屏 。 ”
8月4日 ， 受上述消息刺激 ， 科森科技、莱宝高科涨停、春秋电子大涨6% 。 而目前A股已有部分公司表态与华为鸿蒙系统存在业务关系 ， 包括先进数通、蓝盾股份、北信源、易联众、延华智能等 。
百万高薪招揽“天才少年” ， 任正非3天造访4所名校
实际上 ， 与此同时 ， 关于华为的另外两条新闻正在媒体和社交平台上刷屏：百万高薪招揽“天才少年”；任正非3天造访4所名校……其背后释放的信号也非常明确：面对打压 ， 能够“拯救”华为只有强大的技术能力 ， 而这一切都需要人才 。
7月29日至31日 ， 华为公司创始人任正非带队先后到访了上海交通大学、复旦大学、东南大学和南京大学 。 据公开资料 ， 华为与上述四所高校一直都有科研合作 ， 涉及领域包括人工智能、新材料等 。
以南京大学为例 ， 华为与其共建了校企联合实验室7家 ， 其中专项联合实验室研究方向涵盖了人工智能、软件工程、声学技术、超构材料、半导体显示等领域；而复旦大学也与2019年9月与华为签署战略合作协议 ， 双方将在新工科各领域开展科研人才生态合作 。
“未来我们拼什么 ， 就是拼教育、拼人才 。 ”任正非表示 。
除了与高校合作 ， “天才少年”计划也让外界看到了华为招揽人才的决心 。 该计划是由任正非发起 ， 旨在用顶级挑战和顶级薪酬去吸引全球顶尖人才 ， 去年7月以来 ， 华为已经成功纳入8位2019届拥有博士学位的天才少年毕业生 。 这些“天才少年”的工资都是按年度工资制度发放 ， 共有三档 ， 最高年薪达201万元 。 目前 ， 已有4人拿到了最高一档年薪 。
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