前5月国企利润同比增长8.7% 国企运行稳中有进( 二 ) 日前

　　中国社科院财经战略研究院财政研究室副主任何代欣向本报采访人员分析，这份成绩单是非常不错的，国有企业主要经济指标保持了以往的增长态势，这说明在外部经济环境变化较大，经济面临下行压力的情况下，国企继续发挥着支撑经济平稳健康发展的作用。

　　后续发展预期良好

　　高速铁路、特高压输变电、移动通信……一批国有骨干企业在关键领域发挥着重要作用，其未来运行情况也备受关注。近日，国务院国资委举行2019年度和2019-2021年任期中央企业负责人经营业绩责任书签订仪式，披露了今年央企的主要运营目标。

　　根据修订版《中央企业负责人经营业绩考核办法》，国资委对央企经济效益考核目标实行分档管理，2019年将净利润、经济增加值的一档目标设定为增长7%以上或者达到历史最好水平。据介绍，各中央企业都报送了较为积极的经营目标。在消化移动网络流量资费和一般工商业电价下降等政策性减利2000多亿元的基础上，2019年度中央企业净利润目标比上年增长9%。

　　“9%的净利润增长目标体现了央企勇于担当、主动加压的态度。”国务院国资委研究中心研究员周丽莎说，这个指标的设定也说明临近年中，中央企业经济增长利润值良好，指标设定具有一定的合理性。

　　“国企未来经营更加注重经营效率，提高毛利润等，这是趋势。”何代欣说，伴随积极财政政策的继续实施，特别是一些重大投资项目的推进，预计下半年经济形势会逐步好转，国企的运行情况可能还要再好一些。

　　改革创新稳步推进

　　国企运行情况不仅看营收、利润等指标，在创新、改革方面也被寄予厚望。

　　不久前，总规模600亿元的国企改革“双百行动”发展基金落地，首期资金300亿通过市场化手段撬动国企改革走向纵深，主要投资领域包括战略性新兴产业，非上市企业股权多元化和混合所有制改革，上市公司并购重组等。目前“双百行动”已有400多家国企参与，在授权经营体制改革、企业内部改革等方面，各地方国企也在持续推进。

　　围绕去产能、降杠杆减负债、压两金等国资国企改革阶段性重点任务，国资委加大对深化供给侧结构性改革的考核支持力度。例如，对重点涉煤企业设置去产能任务指标；对结构调整任务重的企业设置战略性新兴产业占比等指标；继续将资产负债率管控纳入全部中央企业业绩责任书等。