中国中铁积极开展业务培训 打造属地化人才梯队
【"一带一路" 央企逐梦】中国中铁积极开展业务培训 打造属地化人才梯队(组图)
培训现场(稿源:中国中铁提供)
国际在线报道(中国国际广播电台采访人员李树坤 朱福宁):中国中铁印尼雅万高铁项目经理部积极开展业务培训 , 打造属地化人才梯队 。 在培训方面 , 首先是抓好管理骨干的培训工作 , 其次是抓好现场一线作业人员的技能培训 。 坚持“先培训后上岗”、“不合格不上岗”、“特殊岗位持证上岗”原则 , 建立了科学合理的劳务作业人员管理培训和持证上岗制度 。
另外 , 中国中铁雅万高铁项目经理部精心组织和安排了工地培训学校 , 通过对印尼工人的培训 , 树立中国中铁品牌形象 , 促进中印尼员工的沟通和交流 , 提高印尼籍工人对中国中铁企业文化的认同感 , 通过感情交流 , 知识交流 , 文化交流 , 培养稳定、高效的员工队伍 。
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