江苏省级机构改革转隶组建基本完成工作无缝衔接( 二 ) 据新华日报：56个涉改部门

　　短短一周内，机构改革后设立的60个部门，领导职数全部核定；21家新组建或主要负责人调整的部门，全部宣布班子、布置转隶工作。

　　据省委编办统计，除部门整体合并涉及的人员之外，因部门部分职责调整、部门撤销而转隶的行政人员共678名。截至11月9日，人员转隶基本完成。目前，档案移交、离退休干部移交、资产划转等后续工作，都在按既定要求有序进行。

　　这不寻常的一个月中，省委书记娄勤俭、省长吴政隆多次听取汇报、提出要求，省委常委、副省长分工负责，省委常委、组织部部长、省机构改革领导小组办公室主任郭文奇每日了解工作进展。

　　顺利完成转隶组建，离不开相关部门的协同推进。省委办公厅、省政府办公厅，对部门挂牌提出规范要求。省委组织部高质量完成领导班子调整配备，与省人力资源和社会保障厅共同办理划转人员的人事关系转移。省机关事务管理局为34个涉及办公用房调整的部门，逐一制定方案。省财政厅和省机关事务管理局，明确机构改革中的国有资产管理措施，调整经费预算，保障涉改部门人员工资、工作经费。省委编办在拟定相关预案的同时，建立每日碰头会、每周通报等制度，指导督促涉改部门开展转隶组建，协调解决部门间的分歧。

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　　转隶组建涉及的机构、编制及人员，应按“编随事走、人随编走”原则一并划转，但人员去留依然是一个“敏感点”。

　　省水利厅通过组织动员、征求意见、个别谈话、厅党组研究等程序，确定24名转隶人员的名单。省农业农村厅人事工作负责人吴芳兰表示：“对于从原省农业委员会以外部门划转来的同志，厅党组不提要求，不挑不选，全部欢迎。”

　　省市场监督管理局党组成员、食品安全总监田丰说：“进退去留，涉及切身利益，各人难免有不同想法，但支持改革、服从安排，既是一种要求，也是一种修养。”

　　总体看来，涉及转隶部门较为顺利地确定了划转人员名单。

　　对于原省委610办公室、原省物价局、原省海洋与渔业局、原省沿海地区发展办公室等撤销部门的人员，我省按“岗位相近、职责相通、人岗相适”的原则，稳妥分流安置。